近日，本报系列报道——《南昌百盛商场“婉拒”残疾人入内》在社会上引起了强烈反响，反歧视再度成为一大热点。10月20日，有报料人告诉记者，数名志愿者利用代表盲人形象的纸牌、无人乘坐的轮椅、鞋和衣物，在北京复兴门百盛集团门口，进行了主题为“你说你的眼里没有我！”的行为艺术。据悉，该行为艺术是国内首次针对歧视残疾人事件的行为艺术，也是对百盛商场“婉拒”残疾人入内事件表示无声的抗议。同时，北京两个公益机构联系本报记者，称他们已就该事件致信百盛集团，提出书面致歉等3点要求。

国内首次针对歧视残疾人事件的行为艺术
　　百盛“婉拒”残疾人遭行为艺术“抗议”
　　20日上午，记者接到报料称，当天清晨，北京复兴门百盛商场门口，4名志愿者做了一场行为艺术。爆料人提供的图片显示，两辆轮椅、两张代表盲人的纸牌，空空的牛仔裤腿、孤零零躺在地上的运动鞋，构成了一副不同寻常的画面。
　　据这位爆料人介绍，无论是代表盲人形象的纸牌，还是轮椅上的模拟人物头像，都是醒目的红色禁行标志，纸牌上的文字连在一起组成一句话——“你说你的眼里没有我”。志愿者之一的小彬表示，整个行为艺术中没有任何真人出现，轮椅上的人不见了，拿盲杖的人不见了，穿着鞋子行走的人不见了。“这场行为艺术的目的就是提醒大家，不要忽视残障人士的存在，他们就生活在我们中间。”
　　据悉，南昌百盛商场“婉拒”残疾人入内事件经过网络传播后，引起了一些反歧视志愿者的关注，这位爆料人告诉记者，此次行为艺术正是该事件引发的抗议行为。
　　两公益组织致公开信向百盛提3点要求
　　除了无声的行为艺术外，该起事件还引起了北京的两个公益机构——北京一加一文化交流中心以及瓷娃娃关怀协会的关注。
　　20日，上述两家机构向记者表示，他们已联合向百盛总部发出了公开信，在其提供的公开信中提出了3点要求：1、应当尽快深刻反省并公开向广大残障人士及其亲友书面道歉，而非逃避和推卸责任；2、应当尽快开展基于反歧视的员工职业培训；3、应当尽快认真、全面的检查无障碍设施以及无障碍服务的落实情况。
　　作为专门为盲人及残障人提供服务的机构，北京一加一文化交流中心主任解岩认为，残疾人应发出自己的声音，志愿者的行为代表了社会的进步，百盛总部应当开展基于反歧视的员工职业培训措施。瓷娃娃关怀协会发起人黄如方表示：“我们服务的成骨不全症（脆骨病）患者，百分之七十的人依靠轮椅出行。南昌百盛的做法应当受到每一个残疾人甚至全社会的谴责。”
　　专家表示反歧视案在内地难获受理
　　面对歧视，找谁申诉？面向残疾人的救济之路，究竟是坦途大道，还是羊肠小路？困惑，不仅仅是事件中的张女士，还有国内8000余万的残疾人。
　　中国政法大学宪政研究所所长、北大法学院人民代表大会与议会研究中心主任蔡定剑先生告诉记者，残疾人反歧视救济途径主要就是向残联求助和向法院起诉。“残联没有执法权，既不能作出裁定也不能进行处罚，这一救济途径的作用无形中被削弱了。”蔡定剑先生表示，如果求助于司法途径，法院是否受理又成了这条救济路上的一道难关。怎样认定残疾人身体、精神上受到歧视的伤害？由于国内反歧视立法规定过于原则和模糊，导致人民法院在受理此类案件时可能犹豫不定。
　　蔡定剑先生说，瑞典、美国等国内都设立了专门的反歧视执法机构——平等就业机会委员会。该机构负责受理歧视案件，进行调解、仲裁，不收取任何费用。专门性机构的设立立刻解决了受理成功率问题，九成以上的歧视案件都获得受理。同时，由于该机构的专业性和严谨性，作出的裁决直接具备相关法律效力。
　　而我国香港也早于1996年成立了平等机会委员会，作为香港法定机构之一，负责香港的反歧视工作，通过执行香港法例中的《性别歧视条例》、《残疾歧视条例》及《家庭岗位歧视条例》，消除基于性别、婚姻状况、怀孕、残疾及家庭岗位而产生的歧视，借此促进香港社会的机会平等。(贺于周)